ДМС ему организовать или абонемент в спортклуб в своем городе) Чем еще обычно работодатели сотрудников мотивируют?
Вся мотивация в конечном итоге сводится к материальному поощрению, в чем бы она не выражалась. Поэтому - только деньгами. Кто-то работает за кусок хлеба, кто-то - за ведерко красной икры, но за хорошее настроение заказчика работать никто не будет, увы и ах)
Это, мне кажется не совсем к мотивации, это нормальные взаимоотношения.
Вся мотивация в конечном итоге сводится к материальному поощрению, в чем бы она не выражалась. Поэтому - только деньгами. Кто-то работает за кусок хлеба, кто-то - за ведерко красной икры, но за хорошее настроение заказчика работать никто не будет, увы и ах)
А еще мне нравится отношение. Он не пишет :"Ольга, о чем вы думали когда писали это предложение?", а "Ольга, исправьте пож. то и то". При таком отношении и писать хочется лучше.
Это, мне кажется не совсем к мотивации, это нормальные взаимоотношения.